但事情完全出乎意料，一个月后，伊娜微笑着把合同书放到了主管的办公桌上。
主管在全部门同事的面前对伊娜大大表扬了一番。所有人都欢欣鼓舞，杰琳也不例外，可是杰琳的满脸笑意中却透着一点尴尬，别人看不出来，但是她自己知道——伊娜用一个月时间就完成了她3个月都未搞定的事情，能不让人窝火吗?杰琳明显感到一股来自伊娜的压力正向她滚滚涌来。
如何面对这个强大的竞争对手呢?杰琳有点困惑——
建议
1、首先要冷静，千万不能因为多了一个强有力的竞争对手就心慌意乱。冷静的好处不单能让你调整状态思考对策，还能显出你的理智和遇事不乱的大将风度。
2、然后是仔细观察新人的能力与个性，建议你从正面的角度看，并至少持续三个月，这不但能让你充分了解他们的优势，更能了解他们是抱着怎样的心态工作，做到知己知彼。
3、充分了解对方的同时，也要坚定地相信自己，毕竟自己在公司的时间长，路遥知马力，这其中的优势不是某一个人仅用一两次出色的表现就能掩盖得了的。你能在公司工作这么长时间，也足以说明公司对你的认可程度。
