诸多案例告诉我们一个必须面对的事实——“女强人综合征”已经波及到了职场、校园中不同年龄层次的女性朋友，受之困扰的或许就是我们的妻子、姐妹或女儿。您还能对它视若无睹吗？
分析篇
内外交困的“女强人”？
“女强人综合征”为什么包围了越来越多的女性朋友且有年轻化趋势呢？采访了医院心理咨询科的谢静涛专家，以及湖南省着名的女性学家、湖南省商学院的骆晓戈专家，请两位专家为我们做深度解析。
不合时宜的传统定位
在我们的社会中有一个奇怪的现象男性追求成功是理所应当，但女性如果追求成功，就非要被扣上一顶“女强人”的帽子。传统观念似乎将女性的生活目标定位在了丈夫、孩子和家务上，使得追求事业成功的女人自然而然背负上了一层无形的社会压力，“女强人综合征”正是由于压力过大而出现的慢性综合症。
“白热化”的职场竞争
与此形成鲜明对比的是另一个奇怪的现象在当今职场，某些行业某些单位对女性年龄的要求可谓现实而又苛刻，并不因为她们要承担家庭重负而在工作要求上对其有所放松。因此，很多年轻女孩对“年华老去”心存恐慌，她们往往会拼命努力，以期在自己的年龄抵达“淘汰界限”前获得成功。其间难免忽视团队的作用而将自己逼到“绝境”难以自拔，最终导致心理疾病如“厌食症”等的发生。
